Change Management
Spesso il successo dell’impresa dipende dalla sua capacità di cambiamento. È di fondamentale importanza formare risorse che sappiano costruire in azienda un clima sempre aperto all’innovazione, diffondere con maggiore facilità la nuova cultura organizzativa, abbassare il livello di resistenza al cambiamento e valutare con competenza l’impatto delle trasformazioni nell’organizzazione.
OBIETTIVI
Oggi più che in passato è diventato d’obbligo per le imprese che vogliono competere con successo nel panorama globale stare al passo coi tempi, cavalcare l’onda del cambiamento e non lasciarsene travolgere. In tal senso il concetto di change management risulta essere di centrale importanza per ogni azienda: un processo tanto vantaggioso quanto complesso che richiede sforzo, allenamento e motivazione. Questo corso online è dedicato alle strategie e strumenti necessari per la gestione del cambiamento. Nel corso sono affrontate le fasi del processo di cambiamento, la pianificazione delle strategie nel nuovo contesto competitivo, i paradigmi dell’efficienza.
A CHI È RIVOLTO?
Il percorso è rivolto a manager, imprenditori, responsabili.
DURATA E MODALITA’ DIDATTICA
16 ore. Lezioni in virtual classroom con un impegno settimanale non superiore alle 6 ore. A richiesta disponibile il corso in presenza presso le nostre aule.
Per gruppi aziendali: durata da personalizzare.
INVESTIMENTO
600,00€
Per gruppi aziendali: da personalizzare
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